Disponible Maintenant · Un Nouveau Livre
Un manuel de terrain pour naviguer 50 marchés, pas un.

La Prémisse
"Les entreprises européennes n'échouent pas en Amérique parce que le produit est mauvais. Elles peinent parce qu'elles traitent un pays comme un seul marché. Ce n'en est pas un. Ce sont cinquante."
Un guide pratique issu de vingt ans à bâtir des entreprises à travers les États-Unis.
À Propos du Livre
Et si le plus grand obstacle à la croissance internationale n'était pas le marché, mais les présupposés que vous emportez avec vous ?
America Doesn't Speak European est une histoire de curiosité, d'adaptation et des leçons apprises en sortant des modes de pensée familiers. À travers des expériences réelles, des observations et des enseignements durement acquis, Kamal R. Hakim explore ce qui se passe lorsque les entreprises européennes rencontrent les réalités du marché américain.
Ce livre est une invitation à remettre en question vos présupposés, embrasser les différences et aborder la croissance internationale avec un regard neuf. Que vous soyez entrepreneur, dirigeant, ou simplement fasciné par la façon dont le business fonctionne entre les cultures, vous découvrirez que le succès à l'étranger commence souvent par apprendre à voir le monde différemment.
Parce que les opportunités les plus précieuses se trouvent souvent de l'autre côté de ce que nous pensions déjà savoir.
Dans le Manuel
Touchez un chapitre pour lire ce qu'il contient.
L'Amérique que vous avez en tête est construite à partir de quatre États bruyants, mais les Buyers qui dépensent réellement vivent dans des endroits dont vous n'avez probablement jamais entendu parler. Une remise à zéro sur l'endroit où se cache le vrai marché.
L'Amérique paraît assez familière pour vous tromper, et c'est précisément le problème. Les dimensions qui décident vraiment du succès ne sont pas celles que l'on voit en surface.
Vos meilleurs instincts à la maison n'étaient pas faux, ils ne se traduisent simplement pas. Un regard sur les habitudes spécifiques formées par la culture d'entreprise européenne et sur la manière dont elles jouent silencieusement contre vous aux États-Unis.
Un excellent produit que personne ne sait expliquer ne se vend pas. Pourquoi vendre n'est pas une compétence parmi d'autres en Amérique, c'est tout le système d'exploitation.
Une réponse lente aux États-Unis n'est pas perçue comme attentive, elle est perçue comme un désintérêt. Pourquoi la vitesse est un critère sur lequel vous êtes noté, que vous le sachiez ou non.
Les entreprises qui entrent aux États-Unis sous-tarifient systématiquement, parce qu'elles se basent sur ce qu'elles voient. La structure de coûts cachée derrière le prix de chaque concurrent américain.
La description de poste du "Country Manager" que les fondateurs rédigent décrit quelqu'un qui a déjà un emploi, à trois fois le budget prévu. Ce que coûte réellement cette embauche et pourquoi les calculs ne tiennent presque jamais.
Le pipeline n'est pas un rapport que les Américains consultent une fois par mois, c'est la machinerie quotidienne sur laquelle toute l'entreprise fonctionne. Un coup d'œil sous le capot du système que vous devrez construire.
Votre Buyer n'est pas la fin de votre processus de vente, c'est le début du sien. Pourquoi "c'est bon, je ne sais juste pas comment le vendre" est la phrase qui explique tout le marché.
Le premier mouvement par défaut que chaque consultant recommande, et la raison pour laquelle c'est presque toujours mauvais comme point de départ.
Le succès dans une ville américaine ne garantit rien ailleurs. Pourquoi un placement à New York signifie tout recommencer, pas se développer, quand vous passez au marché suivant.
Notes de terrain sur les marchés régionaux à privilégier, et pourquoi les différences entre eux sont plus grandes que ce à quoi la plupart des fondateurs s'attendent.
Les démarches que les fondateurs traitent comme une formalité sont celles qui tuent silencieusement les entreprises en dix-huit mois. Un parcours des fondations juridiques et financières, dans le bon ordre.
Vos dix premiers clients américains comptent plus que les cent suivants, non pour le chiffre d'affaires, mais pour ce qu'ils vous enseignent. La différence entre traiter les premiers clients comme une recherche ou comme une ligne d'arrivée.
Faire évoluer ce qui marche, pas ce que vous souhaiteriez voir marcher. Comment lire le signal correctement avant de vous engager dans d'autres villes, embauches et dépenses.
Les traits pour lesquels les fondateurs s'excusent à voix basse sont souvent les raisons exactes pour lesquelles les Buyers américains sérieux veulent travailler avec eux. Un plaidoyer pour abandonner la posture défensive.
Les fondateurs qui gagnent sur le long terme ne deviennent pas américains, ils deviennent fluides dans deux cultures d'entreprise. À quoi ressemble vraiment le fait de passer d'un tempo à l'autre sans perdre l'un ou l'autre.
De L'Auteur
Je l'ai écrit pour le fondateur, le directeur export, le propriétaire d'entreprise familiale à qui l'on répète depuis des années que "les États-Unis sont le graal" sans jamais lui donner la vraie carte.
Rien ici n'est théorique. Chaque chapitre est une chose qui s'est produite, généralement à un prix élevé, avant de devenir une méthode.
Kamal R. Hakim
Disponible en broché et ebook